23歲的女大學生閆小心，2008年6月于河南檢察職業學院大專畢業，10月，她考上大學生村官，被派往安陽縣倫掌鎮北孟村任村委會主任助理，11月在村委換屆選舉中，當選該村村主任。今年3月30日，她被選舉為安陽市十二屆人大代表。在外界看來，如此平坦的“仕途”，讓人生疑。（《中國新聞網》4月20日）
女大學生閆小心五個月內從大學生到村主任助理、到村主任、到市人大代表的連升三級，不僅讓人生疑，更令人擔憂。
孟子云：“天之降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，所以動心忍性，增益其所不能。”講的是人才的成長需要歷經艱辛的鍛煉和磨難。選拔大學生擔任村官，是人才建設上的一項重要戰略決策。它不僅是解決大學生就業的途徑之一，更重要的是為建設社會主義新農村提供智力支持，為農民致富提供人才支撐，關鍵是為今后幾十年中國的繁榮發展培養造就一大批有基層工作經驗、有創新思維的各級組織領導人才。前不久中組部專門就此作出部署，意義十分重大而深遠。
不可否認，大學生村官有知識，有熱情，有活力，有良好的愿望，是新農村建設的生力軍，是農民致富的好幫手。但他們也有自身的弱點：情況不熟，面孔生疏，沒有經驗，沒吃過苦頭，沒經過磨煉，與農民交流、融合困難。他們從成長到成熟，從嫩竹扁擔到參天大樹，有一個不可超越的過程。完成這個過程，不光本人要有長期摔打的思想準備，還要歷盡千難萬險，吃盡千辛萬苦，在處理農村的千頭萬緒中長知識，增才干。還需要有經驗的上級和老同志熱心傳幫帶，才能逐漸熟悉情況，了解群眾，確立思路，掌握方法，取得經驗，推動事業。
對大學生村官期之甚殷，可以理解。但大樹必須經過風欺霜壓，好鋼必須經過熔爐鍛打。如果過早地把光環照在他們頭上，則會拔苗助長，欲益反損。魯迅先生曾經說過，世人對人才有兩種錯誤態度，一是罵殺，一是捧殺。罵殺的方法現在多為人不取，捧殺則或在不經意的、過度的愛護、關心、照顧、提攜中體現。象閆小心五個月內連升三級，豈不是關愛過度，提攜太急？難怪“一些村民對這名當選了半年的村主任印象并不深”，也難怪“在輿論與現實的漩渦中，閆小心本人說“現在壓力很大”。這是光環太多的結果，也是失之過寵的必然。
讓大學生村官順其自然經風雨、見世面吧，千萬別捧殺這些可造之材。
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