■專科生“高不成低不就”就業最難
調查顯示，用人單位反映動手操作技能不強、獨立開展工作能力不高的問題比較突出，致使出現很多單位非本科以上畢業生不用的現象。專科層次畢業生相對過剩，問題不在于專科生不為社會所需，而是院校專業設置、教學內容、教育模式，與社會實際需要相脫節。而且專科層次畢業生對自身的就業期望值定位不準，往往熱衷于進機關事業單位做辦公室工作。
從目前市場需求情況看，專科層次畢業生處于“高不成、低不就”的層面，而此類畢業生所占比例卻高達70%，這就使其就業形勢比較嚴峻。
相對而言，唐山對于高層次人才需求激增。2009年，我市研究生人才需求近千名，較上年明顯增多，同比增長37%。教育、衛生、科研單位仍然是高層次人才需求主體，各類企業對碩士、博士研究生需求有一定幅度上升。唐山重點項目成最大需求單位
目前，以曹妃甸為龍頭的全市重點建設項目，已對畢業生產生了強大的吸聚力。據唐山市人才市場負責同志介紹，2008年，為曹妃甸新工業區管委會、首鋼京唐鋼鐵、恒通薄板、津西鋼鐵等重點建設項目引進注入了5684名緊缺專業本科生2591名專業技術和實用技能性人才。其中僅為唐山軌道客車有限公司、唐山民用機場等兩家單位就招聘引進緊缺專業本科生1347名。
2009年，重點建設項目必然會為唐山市高校畢業生提供更多就業崗位和就業機會。
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